参考答案及解析

41.【答案】C

【解析】根据《社会团体登记管理条例的规定》，发起人、拟任负责人正在或者曾经受到剥夺政治权利的刑事处罚，或者不具有完全民事行为能力，登记管理机关不予登记。

42.【答案】A

【解析】《民办非企业单位登记管理暂行条例》规定，登记管理机关负责同级业务主管单位同意的民办非企业单位的登记管理。而在向登记管理机关提出民办非企业单位登记申请时，举办者应向管理机关提交下列文件：①登记申请书;②业务主管单位的批准文件;③场所使用权证明;④验资报告;⑤拟任负责人的基本情况、身份证明;⑥章程草案。

43.【答案】B

【解析】《社会团体登记管理条例》规定，申请成立社会团体，首先需要经过其业务主管单位审查同意，然后才能向登记管理机关提出筹备申请。

44.【答案】A

【解析】国务院于l 998年10月25日发布了《社会团体登记管理条例》。

45.【答案】A

【解析】我国《基金会管理条例》规定：公募基金会每年用于从事章程规定的公益事业支出，不得低于上一年总收入的70%;非公募基金会每年用于从事章程规定的公益事业支出，不得低于上一年基金余额的8%。基金会工作人员工资福利和行政办公支出不得超过当年总支出的10%。本题中，该基金会的运营费用最多不能超过 300 × 10%=30万元。

46.【答案】D

【解析】公益性非营利的事业单位应当将受赠财产用于发展本单位的公益事业，不得挪作他用。对于不易储存、运输和超过实际需要的受赠财产，受赠人可以变卖，所取得的全部收入，应当用于捐赠目的。受赠人与捐赠人订立了捐赠协议的，应当按照协议约定的用途使用捐赠财产，不得擅自改变捐赠财产的用途。确需改变用途的应当征得捐赠人的同意。

47.【答案】C

【解析】我国法定的带薪假日不包括重阳节。

48.【答案】B

【解析】2007年l2月，全国人大常委会通过《劳动争调解仲裁法》，该法对劳动争议处理的原则、范围、申请和受理、开庭和裁决等作了详细规定。

49.【答案】C

【解析】劳动合同到期后，由于用人单位的原因未能及时办理相关手续，则此时单位不再享有合同解除权。《劳动合同法》第四十八条规定，用人单位违反《劳动合同法》规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。本例中双方劳动合同已经终止，公司须向钱某支付赔偿金。

50.【答案】 C

【解析】某工厂与小王签订劳动合同时约定工资为900元，不符合当地政府规定的最低工资标准的规定，该合同部分无效。《劳动合同法》第五十五条规定，集体合同中劳动报酬和劳动条件等标准不得低于当地人民政府规定的最低标准;用人单位与劳动者订立的劳动合同中劳动报酬和劳动条件等标准不得低于集体合同规定的标准。小王的工资应按集体合同中约定的职工工资作为标准。

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