2018浙江杭州余杭区仁和街道村社后备干部选拔20人公告

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根据《仁和街道村社年轻后备干部专项培养计划(“红苗计划”)》实施方案，为切实加强村社后备干部队伍建设，经街道党工委研究决定，决定面向仁和街道范围内公开选拔村社后备干部，全面实施“红苗计划”。现将有关事项公告如下：

一、公选具体名额及相关要求、条件

本次公选工作由街道党工委统一组织，公选对象须是仁和街道户籍人员(含因就学、就业、参军等原因户口迁出本街道的人员)，全日制大专以上学历，1989年1月1日以后出生。此次共选拔20人。

(一)符合上述要求的人员，必须同时符合以下报名条件：

1.拥护党的领导，能够自觉执行党的路线、方针、政策，具有较好的思想政治素质，办事公道，廉洁奉公，作风正派，遵纪守法，在党员、群众中有较好口碑。

2.热爱农村工作，有较强的事业心和责任感，有奉献精神，热心为群众服务、办实事。

3.身体健康。

(二)存在村社换届时明确的“五不能”“九不宜”情形的，取消报名资格：

“五不能”：(1)被判处刑罚或刑满释放(或缓刑期满)未满5年的;(2)涉黑涉恶受处理未满5年以及加入邪教组织的;(3)受到党纪处分尚未超过所受纪律处分有关任职限制期限以及涉嫌严重违法违纪正在接受纪检监察、公安、司法机关立案调查处理的;(4)有拉票贿选或其他不正当竞争行为被查处未满5年的;(5)丧失行为能力的。有以上“五不能”情形的不能作为村(社区)班子的自荐人(候选人)，当选的宣布无效。“九不宜”：(1)有严重违法用地、违章建房行为尚未整改，以及近5年内有严重损害生态环境、违反计划生育政策多生育行为被查处的;(2)近5年内有煽动群众闹事、扰乱公共秩序的;(3)有恶意失信行为被法院纳入失信被执行人名单且至今未撤销的;(4)有长期外出不履职、干部考核不称职等辞职承诺情形的;(5)近3年内先锋指数考评中曾被评为不合格党员的;(6)道德品行低劣、在群众中影响较坏的;(7)因构成犯罪被人民法院判决免予刑事处罚或被检察机关作出不起诉决定未满三年的，被处以行政拘留等处罚未满三年的;(8)拖欠集体资金未归还的;(9)在中心工作中不支持、不配合，造成恶劣影响的。