2021-03-31 17:23:13 来源: 中国·五大连池
近年来,随着农垦和森工政府行政职能移交及社会职能改革工作不断深化,按上级工作要求及工作需要,经市政府和上级主管部门同意,现面向社会公开招聘五大连池市人力资源和社会保障专职协理员(以下简称人社协理员),公告如下:
一、招聘原则及程序
坚持德才兼备的用人标准和公开、公正、平等、竞争、择优的原则。按照报名、资格审查、笔试、资格复审、面试、体检、考察、公示、聘用步骤实施。
二、岗位主要职责
人社协理员承担人力资源和社会保障部门赋予的社会保障、公共就业服务、劳动监察、劳动仲裁、退休人员社会化管理服务等工作。
三、招考计划
本次招聘设置A、B两类岗位共计46名人社协理员,其中A类人社协理员36人,B类人社协理员10人(详见附件1《五大连池市2021年度公开招聘人力资源和社会保障专职协理员岗位计划表》)。
四、招聘条件及录取方式
(一)招聘条件
A类人社协理员:高中及以上学历且已取得毕业证,40周岁以下(1981年3月31日后出生,含当日),五大连池市户籍(不包含五大连池市风景区),2021年3月31日之前迁入有效,含当日。
B类人社协理员:2000年及以前毕业的普通全日制非师范类大中专毕业生(含1997年入学的4年制普通全日制非师范类中专毕业生),45周岁以下(1976年3月31日后出生,含当日),五大连池市行政区划内户籍,2021年3月31日之前迁入有效,含当日。
同时具备以下条件:
1.拥护中国共产党的路线、方针、政策,遵守国家法律法规;
2.具有一定的组织协调能力及相关专业知识,善于开展群众工作;
3.身体健康,具备履行岗位职责的身体条件及职位要求的工作能力;
4.被聘用人员必须服从五大连池市人力资源和社会保障局统一安排。
具有以下情形之一的人员不得报考、聘用:
1.因犯罪受过刑事处罚、违纪违规被开除辞退解聘的、劳动教养、收容教养、强制隔离戒毒或被开除公职、开除军籍人员;
2.涉嫌违法违纪正在接受审查,尚未做出结论的;
3.身体明显部位有纹身的;
4.法律法规规定不得招为机关事业单位工作人员的其他情形人员。
(二)录取办法
本次招聘分类录取。A类人社协理员、B类人社协理员均按照考试总成绩从高分到低分的顺序,根据招聘岗位名额采取本人自愿选择方式依次分配到工作岗位。如A类、B类岗位录取人员名额出现空缺,其剩余招聘名额可互为补充。
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(责任编辑:hui)
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