2021-03-11 13:37:38 来源: 秦皇岛市总工会官网
按照《河北省工会社会工作岗位管理办法(试行)》《关于对<河北省工会社会工作岗位管理办法(试行)部分内容进行调整和进一步加强工会社会工作岗位管理的通知>》和秦皇市总工会制定的服务标准要求，现招聘岗位服务人员20名，特制定人员招聘方案具体事宜如下：
一、招聘原则：
坚持“公开、公平、公正、择优”的原则，实行公开招聘，在考试、考察的基础上择优聘用。
二、招聘岗位及数量：
| 所属县区 | 岗位名称 | 岗位级别 | 人数（个） |
| 昌黎县 | 两山乡总工会综合岗 | 初级 | 1 |
| 昌黎县 | 朱各庄镇总工会综合岗 | 初级 | 1 |
| 青龙县 | 马圈子镇总工会社工综合岗 | 初级 | 1 |
| 青龙县 | 娄杖子镇总工会社会综合岗 | 初级 | 1 |
| 抚宁区 | 职工服务中心普惠化服务岗 | 初级 | 1 |
| 抚宁区 | 工资集体协商指导岗 | 初级 | 2 |
| 山海关区 | 第一关镇总工会综合岗 | 初级 | 1 |
| 北戴河区 | 牛头崖镇工会社会工作综合岗 | 初级 | 1 |
| 北戴河区 | 戴河镇工会社会工作综合岗 | 初级 | 1 |
| 北戴河区 | 海滨镇工会社会工作综合岗 | 初级 | 1 |
| 北戴河区 | 区总工会集体协商岗 | 初级 | 1 |
| 北戴河区 | 区总工会法律援助岗 | 初级 | 1 |
| 北戴河区 | 职工服务中心普惠化服务岗 | 初级 | 1 |
| 北新区 | 困难帮扶岗 | 初级 | 1 |
| 北新区 | 集体协商岗 | 初级 | 1 |
| 市总工会 | 工资集体协商指导岗 | 初级 | 1 |
| 市总工会 | 网络服务岗 | 初级 | 3 |
| 合计 | 20 |
三、招聘岗位服务人员及质量要求
(一)岗位服务人员基本条件
1. 政治立场坚定，拥护中国共产党的领导;
2. 遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德;
3. 热爱工会工作，熟悉相关业务，有一定的组织协调能力;
4. 大专及以上学历，同等条件下，具有群团工作经验的优先;
5. 年龄一般应在 45 岁以下(1976 年 1 月 1 日以后出生)，身体健康;
6. 具有丰富工会工作经历的人员，可适当放宽学历、年龄要求。
各级岗位的其他具体要求：
初级岗：通过河北省工会实务能力测试;符合劳动关系协调、人力资源管理、社会工作等领域职业资格证书报考条件，暂未取得证书的人员或社工专业全日制本科毕业生。
三级岗：通过河北省工会实务能力测试，通过国家相关考试取得劳动关系协调员(四级)、企业人力资源管理师(四级)、助理社会工作师等任一岗位需要的职业资格证书。(原人社部颁发的心理咨询有关证书继续执行《管理办法》有关政策)岗位服务人员应具备本级岗位所要求条件或更高级岗位所要求条件。
免责声明：本站所提供试题均来源于网友提供或网络搜集，由本站编辑整理，仅供个人研究、交流学习使用，不涉及商业盈利目的。如涉及版权问题，请联系本站管理员予以更改或删除
京公网安备 11010802029861号
电子营业执照