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2018贵州遵义市汇川区董公寺街道招聘村(社区)常驻干部2人公告

2018-01-13 09:59:14 ┊ 来源:汇川区人民政府门户网站

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为健全完善村(居)干部培养选拔、教育培训、监督管理、激励保障等制度,提升干部履职尽责的工作能动性,着力打造一支守信念、讲奉献、有本领、重品行的村(社区)干部队伍,为汇川经济社会实现赶超跨越目标提供强有力的人才支撑,根据《关于开展村(社区)干部职业化建设工作的实施办法(试行)》规定,决定面向社会公开招聘村(社区)常驻干部2名。特制订如下方案:

一、招聘职位及人数

村(社区)常驻干部为镇(街)劳动合同制用工人员,不占用机关事业单位编制,主要从事村(社区)社会事务管理。本次拟招聘村(社区)常驻干部2名,建国社区1名,交通社区1名。

二、招聘对象及条件

1、全日制大学本科及以上毕业学历人员。

2、年龄在18周岁以上,35周岁以下。

3、拥护中国共产党的领导,热爱祖国和人民。

4、遵守中华人民共和国宪法、法律、法规和社会公共道德,无党纪、政纪处分及刑事处罚记录。

5、具有符合职位要求的工作能力,身体健康。

以下人员不得报考:

1、正在立案审查或受过刑事处罚的人员。

2、被开除公职的人员或辞退未满5年的人员。

3、违反计划生育政策被处罚过的人员。

4、不符合招聘对象、报考条件或职位所需资格条件。

5、法律规定不得聘用的人员。

三、聘用期待遇

村(社区)常驻干部报酬由基础报酬、岗位报酬、绩效报酬、年度考核奖励等四部分构成,并建立报酬正常增长机制,报酬由区里统一拨付。

1、基础报酬:2000元/月。

2、岗位报酬:300元/月。

3、绩效报酬:绩效报酬为每月1000元,分为基础绩效(600元)和奖励绩效(400元)。基础绩效每月经所在街道考核后发放,奖励绩效每年年底经所在街道综合考核后兑现。具体考核标准由街道负责制定并组织实施。

4、其他保障:依法参加社会保险。

报酬经费由区财政局测算后纳入区对街道财政体制基数。

责任编辑:jz7

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