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2017年社会工作师法规与政策试题回顾(十三)(2)

2017-11-14 11:56:22来源:中公社会工作师考试网  


61.【答案】BCD。解析:《居民委员会组织法》规定,居民委员会由主任、副主任和委员共5至9人组成。故BCD正确。

62.【答案】DE。解析:村民选举委员会应当根据村民委员会主任、副主任、委员的职数,分别拟定候选人名额。候选人名额应当多于应选名额。故A错误。参加投票的村民人数未过登记参加选举的村民半数的,选举有效,故B错误。候选人获得参加投票的村民过半数的选票,始得当选。故C错误。村民委员会成员候选人,应当由登记参加选举的村民直接提名,根据拟定的候选人名额,按照得票多少确定。故D正确。村民选举委员会应当对候选人的选举竞争材料进行审核把关,应当组织候选人与村民见面,由候选人介绍履职设想,回答村民提问。故E正确。

63.【答案】ACE。解析:按照《国务院机构改革和职能转变方案》及《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》的规定,行业协会商会类、科技类、公益慈善类、城乡社区服务类社会组织,成立这些社会组织,直接向民政部门依法申请登记,不再需要业务主管单位审查同意。

64.【答案】BCD。解析:基金会设监事。关于监事,有如下规定:(1)监事任期与理事任期相同。理事任期由章程规定,但每届任期不得超过5年。理事任届期满,连选可以连任。故B正确。(2)理事、理事的近亲属和基金会财会人员不得兼任监事。(3)监事不得从基金会获取报酬。故A错误。(4)监事及其近亲属不得与其所在的基金会有任何交易行为。故E错误。监事的职责有:(1)依照章程规定的程序检查基金会财务和会计资料,监督理事会遵守法律和章程的情况。故B正确。(2)列席理事会会议,有权向理事会提出质询和建议。故D正确。(3)向登记管理机关、业务主管单位以及税务、会计主管部门反映情况。

65.【答案】BCE。解析:《劳动合同法》第六十一条规定:劳务派遣单位和用工单位不得向被派遣劳动者收取费用。故A错误。劳务派遣用工是补充形式,只能在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实施。故B正确。 根据《劳动合同,法》第92条规定:“违反本法规定,未经许可,擅自经营劳务派遣业务的,由劳动行政部门责令停止违法行为,没收违法所得,并处违法所得一倍以上五倍以下的罚款;没有违法所得的,可以处五万元以下的罚款。劳务派遣单位、用工单位违反本法有关劳务派遣规定的,由劳动行政部门责令限期改正;逾期不改正的,以每人五千元以上一万元以下的标准处以罚款,对劳务派遣单位,吊销其劳务派遣业务经营许可证。用工单位给被派遣劳动者造成损害的,劳务派遣单位与用工单位承担连带赔偿责任。故C正确。劳务派遣单位是劳动法上的用人单位,应当履行用人单位对劳动者的义务。劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立2年以上的固定期限劳动合同,按月支付劳动报酬。故D错误。被派遣劳动者在无工作期间,劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的低工资标准,向其按月支付报酬。故E正确。

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