2016广东天河区黄村街招聘社保专员1名公告

因工作需要，我街决定面向社会公开招聘社保工作人员。现公告如下：

一、招聘对象

通过天河区门户网站()发布招聘公告，面向社会公开招聘，凡符合招聘条件的社会人员，均可报考。

二、招聘职位及人数

(一)招聘职位：社保工作人员。

(二)招聘人数：1名。

三、招聘条件

除随军家属等政策性安置外，应聘社保工作人员须同时具备以下条件：

(一)遵守国家法律法规，拥护党的方针政策，政治素质好，工作责任心强;

(二)具备国家承认的大专及以上学历;

(三)具有本市户籍或属黄村街所辖行政区域的常住人口;

(四)年龄在35周岁以下，身体健康;

(五)有驾驶证者、有较强的电脑实际操作能力者优先考虑。

四、报名办法

(一)报名时间：2016年8月24日至2016年8月26日。

(二)报名方式：采取现场报名方式。应聘人员如实填写《天河区黄村街公开招聘编外人员报名登记表》(见附件)，并附上个人简历、证件照、身份证、居住证、户口本、学历学位证书、学信网学历鉴定。

(三)资格审核。笔试前将按照招聘条件对报考人员进行资格审核，并最终确定有效报名人数。

(四)报名及资格审核地点：广州市天河区黄村街道办事处荔苑路5号313室民政科。

五、考试

(一)笔试。经资格初审符合招聘条件者，将统一组织进行笔试，具体时间、地点及考场安排另行通知。笔试主要测试应聘者的文化及专业水平。笔试为闭卷考试，满分为100分。

(二)面试。依据考生笔试成绩从到低分按1:3的比例参加面试，笔试成绩低于60分的应聘者原则上不得列为面试对象。面试名单将在笔试后一周后公布。面试主要考察应聘者与所聘岗位的匹配性。面试满分为100分。面试低于60分的应聘者不得列为体检对象。

(三)笔考试时间、地点另行通知，考生须携带身份证参加考试。证件不齐或不符合要求者取消笔试和面试资格。

六、体检

笔试、面试成绩按3:7的比例折算为综合成绩，从高到低等额确定体检对象。总成绩相同的，根据面试成绩高低确定总成绩先后顺序。体检参照国家或省、市规定的事业单位公开招聘人员体检通用标准。如出现体检不合格者，可以根据综合成绩从高到低依次递补。

七、考察

考察主要由招聘工作领导小组负责组织实施，对体检合格的应聘者是否适应报考职位的相关情况进行考察了解。如出现考察不合格者，根据综合成绩从高到低依次递补。

八、公示

拟聘人员名单由黄村街道办事处进行公示，公示时间为3个工作日。公示期间，拟聘人员被投诉事项经查实不能聘用的，取消其聘用资格;投诉事项一时难以查实的，暂缓办理聘用手续，待查实并作出结论后再决定是否聘用。

九、聘用

公示期间无影响聘用不良反映的或虽有异议但复查合格者，办理相关聘用手续。

社保工作人员离职或退休后出现岗位空缺的，我街可以自本次拟聘公示结束之日起6个月内从本次应聘者中按照综合成绩不低于60分从高到低依次递补并办理聘用手续。

十、福利待遇

社保工作人员福利待遇按照区有关规定执行。

十一、注意事项

考生在报名、资格审查、体检时所需证件不齐或不符合要求的将取消考试、体检资格。考生填报的个人信息和提交的材料应当真实、准确，凡不符合岗位要求或弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或聘用资格，如已签订聘用合同的，将据此解除合同。

联系电话：、

联系人：薛小姐、王小姐。

原标题：关于天河区黄村街2016年公开招聘社保专员的公告

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黄村街道办事处

2016年8月22日